Feliz Navidad

 Este foro está permanentemente cerrado. Nos vemos en Facebook y Linkedin.

Como contabilizar el pago a un alumno de practicas

Mi empresa tiene un alumno en practicas y se ha decidido pagarle una cantidad, como se ha de contabilizar?

Al establecerse una relación económica entre la Empresa y el alumno en prácticas, entiendo que debe ser dado de Alta, con todo lo que ello conlleva, y pagarle de acuerdo a los Convenios establecidos, por su condición de alumno en prácticas. La contabilización sería la de una nómina normal, con los conceptos que se le abonen o retengan.

Saludos

Pero si el contrato hecho con la escuela hay una clausula que pone " Que la relación estudiante-empresa no reviste caracter laboral. No obstante el alumno puede recibir las cantidades acordadas en concepto de beca o ayuda al estudiante" entiendo que no se le debe hacer una nómina. No es un empleado y la gratificación es puntual

Puedes contabilizarlo en una cuenta 62x Becario, y hacerle un recibo y que te lo firme conforme recibe esa cantidad de dinero.
Esto siempre y cuando sea un acuerdo entre empresa-universidad, pero no con contrato en prácticas.

no se debería imputar a una 64x para reconocer el gasto de personal??

Por eso se dice que se trata de un servicio externo.

Yo pienso igual q muchos de ustedes, no podemos catalogarlo como un empleado ya q no tiene contrato ni definido o indefinido.
Lo puedes meter como gasto de un becario o lo llevas a un gasto vario ya q es un gasto q no es comun

***---°°°°°>>>>Joel<<<<°°°°---***
The best CPA

tengo una becario, pero el contrato es de colaboración con la Universidad, entonces no tengo que dar alta en la seguridad social pero tengo que retener IRPF, en ese caso que asiento hago?

Muchas gracias

Cuando estuve de practicas no contaba como trabajador. Si tienes un contrato de colaboración firmado con alguna universidad o fundación no es trabajador de la empresa. La empresa firma un convenio, siendo un gasto. Este gasto tiene una deducción por mecenazgo, me parece que el 10%. Si es un contrato de prácticas, si debes darlo de alta.

Un saludo, espero no haberme equivocado mucho.